¿Qué edad hay que tener para trabajar en Burger King?

¿Qué edad hay que tener para trabajar en Burger King?

Tener 18 años o más.

¿Cómo puedo entrar a trabajar en Starbucks?

A través del apartado Starbucks empleo de la web, puedes rellenar tu solicitud online para trabajar en Starbucks. No reúne un listado con vacantes para que selecciones la que quieras y te inscribas en ella, sino que debes clicar el botón «Inscríbete» para iniciar el proceso.

¿Cuánto gana una persona que trabaja en Starbucks?

El salario starbucks promedio en México es de 54,000$ al año o 27.69$ por hora. Los cargos de nivel inicial comienzan con un ingreso de 50,400$ al año, mientras que profesionales más experimentados perciben hasta 132,000$ al año.

¿Cuánto te pagan por trabajar en Burger King?

¿Cuánto paga Burger King por hora? El sueldo promedio por hora en Burger King varía de aproximadamente $ 610 para el cargo de Crew Member a $ 774 para el de Crew.11 dic 2021

¿Cuáles son los requisitos para trabajar en McDonalds?

Los solicitantes deben tener 14 años de edad como mínimo, aunque la operación de cajas registradoras requiere un mínimo de 16 años de edad. Debido a la cantidad de responsabilidad requerida, los gerentes de turno necesitan tener por lo menos 18 años de edad. El sueldo inicial es alrededor de $9 dólares por hora.

¿Cómo trabajar en el Starbucks?

• Los empleados pueden llevarse un paquete de café o té a casa semanalmente, y durante el turno tienen un 50% de descuento en las comidas. Si te preguntas cómo trabajar en el Starbucks, es necesario que obtengas toda la información: requisitos, edad mínima y máxima, cómo entrar y cómo son sus procesos de selección.

¿Cuánto se gana en Starbucks?

• Salarios: ¿cuánto se gana? En Starbucks hay que superar un periodo de prueba. En los inicios, el contrato puede ser de 12 horas semanales, por las que cobras un sueldo de alrededor de 280 euros. Puedes hacer horas complementarias, que están pagadas a 5 euros la hora.

¿Cuáles son los puestos más frecuentes de Starbucks?

• En Starbucks, los puestos que se ofrecen de manera más frecuente son los de tienda/cafetería: barista, supervisor/a y Store Manager. El primero se encarga únicamente de preparar y entregar la bebida a los clientes, mientras que el segundo es el responsable de turno y da soporte al Store Manager.

¿Cuáles son los descuentos de Starbucks?

• Además, ofrece descuentos exclusivos a trabajadores y sus familiares en todas las marcas del Grupo Vips, y no solo en la propia Starbucks. Los empleados pueden llevarse un paquete de café o té a casa semanalmente, y durante el turno tienen un 50% de descuento en las comidas.